Perspectives d’emploi Conducteur/conductrice d'autocar dans la Région de Regina–Moose Mountain
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Conducteurs/conductrices d'autobus et opérateurs/opératrices de métro et autres transports en commun dans la Région de Regina–Moose Mountain ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.
Tendances récentes des 3 dernières années
Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Conducteurs/conductrices d'autobus et opérateurs/opératrices de métro et autres transports en commun dans la Région de Regina–Moose Mountain au cours des dernières années (2019-2021), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les gestionnaires de la fonction publique - analyse économique, élaboration de politiques et administration de programmes (CNP 40011) dans la région de Regina - Moose Mountain pour la période 2023 à 2025.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
- plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet des gestionnaires de la fonction publique - analyse économique, élaboration de politiques et administration de programmes dans la région de Regina - Moose Mountain :
- environ 150 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
- les gestionnaires de la fonction publique - analyse économique, élaboration de politiques et administration de programmes travaillent principalement dans les industries suivantes :
- administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 64 %
- administration publique fédérale (SCIAN 911) : 25 %
- administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 11 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Conducteurs/conductrices d'autobus et opérateurs/opératrices de métro et autres transports en commun à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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