Perspectives d’emploi Agent/agente de contrôle financier à Terre-Neuve-et-Labrador

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme d’agent/agente de contrôle financier à Terre-Neuve-et-Labrador ou dans l’ensemble du Canada.

Débouchés à Terre-Neuve-et-Labrador

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les vérificateurs/vérificatrices et comptables (CNP 11100) à Terre-Neuve-et-Labrador pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Malgré l'augmentation du nombre de particuliers et de petites entreprises utilisant des logiciels abordables ou gratuits pour remplir leur déclaration de revenu et effectuer des tâches comptables, une demande de base demeure pour la comptabilité plus complexe des entreprises et du secteur public, qui est généralement proportionnelle à l'activité économique globale de la province. Les employeurs attachent de l'importance à la possession d'un titre reconnu, tel qu'un CPA, ainsi qu'à de solides habiletés interpersonnelles et à une expérience professionnelle antérieure. Les travailleurs dans cette profession sont concentrés dans la région d'Avalon Peninsula en raison du grand nombre d'établissements professionnels et de bureaux gouvernementaux à St. John's. Certains comptables et vérificateurs peuvent connaître une augmentation de la demande pendant la période de production des déclarations de revenus. Toutefois, l'augmentation pendant la période des impôts pourrait ne pas être aussi forte à l'avenir, compte tenu de l'utilisation croissante des logiciels en ligne par les contribuables.

Voici quelques faits saillants au sujet des vérificateurs/vérificatrices et comptables à Terre-Neuve-et-Labrador :

• environ 1 800 personnes occupent un poste dans cette profession
• les vérificateurs/vérificatrices et comptables travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • services de comptabilité, de préparation de déclarations de revenus, de tenue de livres et de paye (SCIAN 5412) : 27 %
  • administration publique fédérale (SCIAN 911) : 10 %
  • administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 8 %
  • autres magasins de détail (SCIAN 44-45, à l'exception de 445) : 6 %
• leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
  • travail à temps plein : 94 % par rapport à 83 % dans toutes les professions
  • travail à temps partiel : 6 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
• 80 % des vérificateurs/vérificatrices et comptables travaillent toute l'année tandis que 20 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 56 % et 43 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 48 semaines par rapport à 40 semaines dans toutes les professions
• 12 % des vérificateurs/vérificatrices et comptables sont des travailleurs autonomes, par rapport à 8 % dans toutes les professions
• leur répartition selon le sexe est :
  • hommes : 45 % par rapport à 51 % dans toutes les professions
  • femmes : 55 % par rapport à 49 % dans toutes les professions
• le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
  • pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 11 % dans toutes les professions
  • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : moins de 5 % par rapport à 27 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : moins de 5 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
  • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 22 % par rapport à 23 % dans toutes les professions
  • baccalauréat : 56 % par rapport à 14 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 16 % par rapport à 7 % dans toutes les professions

Ventilation par région

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Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

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