Perspectives d’emploi Facturier/facturière dans la Région de Kootenay

Au cours des dernières années (2019-2021), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Commis à la comptabilité et personnel assimilé dans la Région de Kootenay. Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront modérées pour les commis à la comptabilité et personnel assimilé (CNP 14200) dans la région de Kootenay pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la décroissance d'emploi prévue devrait entraîner l'abolition de certains postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
• le roulement élevé de personnel dans cette profession pourrait entraîner des possibilités d'emploi supplémentaires
• en raison du caractère saisonnier de cette profession, les perspectives d'emploi ont tendance à être plus favorables au cours de la période estivale

Voici quelques faits saillants au sujet des commis à la comptabilité et personnel assimilé dans la région de Kootenay :

• environ 510 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les commis à la comptabilité et personnel assimilé travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 20 %
  • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 19 %
  • construction (SCIAN 23) : 9 %
  • administrations publiques locales, municipales, régionales, autochtones et autres (SCIAN 913-919) : 8 %
  • extraction minière et exploitation en carrière (SCIAN 212) : 8 %

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