Perspectives d’emploi Nettoyeur/nettoyeuse de chantier de construction dans la Région de Côte-Sud–Péninsule Burin

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Concierges et surintendants/surintendantes d'immeubles dans la Région de Côte-Sud–Péninsule Burin ou dans l’ensemble du Canada.

Perspectives d’emploi actuelles et futures

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.

Tendances récentes des 3 dernières années

Équilibre

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Concierges et surintendants/surintendantes d'immeubles dans la Région de Côte-Sud–Péninsule Burin. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années

Modérées

Les perspectives d'emploi seront modérées pour les concierges et nettoyeurs/nettoyeuses - gros travaux (CNP 65312) dans les régions de la Côte-sud - Burin Peninsula et de la Côte-ouest - Northern Peninsula - Labrador pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

  • l'emploi devrait demeurer relativement stable
  • plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
  • plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des concierges et nettoyeurs/nettoyeuses - gros travaux dans les régions de la Côte-sud - Burin Peninsula et de la Côte-ouest - Northern Peninsula - Labrador :

  • environ 540 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
  • les concierges et nettoyeurs/nettoyeuses - gros travaux travaillent principalement dans les industries suivantes :
    • services d'enseignement (SCIAN 61) : 30 %
    • gestion et services administratifs (SCIAN 55-56) : 17 %
    • fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 10 %
    • autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 10 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Concierges et surintendants/surintendantes d'immeubles à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.

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