Perspectives d’emploi Coordonateur/coordonatrice de la santé et sécurité environnementale - lieu de travail dans la Région de Windsor et Sarnia

Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide

Emploi vert - Aide

Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu un équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre pour les Inspecteurs/inspectrices de la santé publique, de l'environnement et de l'hygiène et de la sécurité au travail dans la Région de Windsor et Sarnia. Il y a eu à peu près autant de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les spécialistes de l'hygiène et de la sécurité au travail (CNP 22232) dans la région de Windsor - Sarnia pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite

Voici quelques faits saillants au sujet des spécialistes de l'hygiène et de la sécurité au travail dans la région de Windsor - Sarnia :

• environ 310 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les spécialistes de l'hygiène et de la sécurité au travail travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • construction (SCIAN 23) : 15 %
  • services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 12 %
  • fabrication de véhicules automobiles, et de carrosseries, de remorques et de pièces de véhicules automobiles (SCIAN 3361-3363) : 10 %
  • services d'enseignement (SCIAN 61) : 8 %
  • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 8 %

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi