Perspectives d’emploi Directeur adjoint/directrice adjointe des programmes sociaux - services gouvernementaux dans la Région de Hamilton–Niagara Peninsula
Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques et administration de programmes sociaux et de santé dans la Région de Hamilton–Niagara Peninsula ou dans l’ensemble du Canada.
Perspectives d’emploi actuelles et futures
Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.
Tendances récentes des 3 dernières années
Au cours des dernières années (2021-2023), il y a eu une pénurie de main d’œuvre pour les Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques et administration de programmes sociaux et de santé dans la Région de Hamilton–Niagara Peninsula. Il y a eu plus de postes vacants que de travailleurs disponibles dans cette profession.
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie d’évaluation des tendances récentes
Perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années
Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires (CNP 12013) dans la région de Hamilton - Niagara Peninsula pour la période 2024 à 2026.
Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :
- la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de plusieurs postes
- un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
- quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession
Voici quelques faits saillants au sujet des superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires dans la région de Hamilton - Niagara Peninsula :
- environ 3 460 personnes occupent un poste dans cette profession
- les superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires travaillent principalement dans les industries suivantes :
- transport et entreposage (SCIAN 48-49) : 30 %
- commerce de gros (SCIAN 41) : 21 %
- commerce de détail (SCIAN 44-45) : 14 %
- fabrication d'aliments, de boissons et de produits du tabac (SCIAN 311, 312) : 7 %
Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi
Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années
Découvrez quelles seront les perspectives d’emploi pour les Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques et administration de programmes sociaux et de santé à l’échelle du Canada au cours des 10 prochaines années, des 2022 à 2031.
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