Perspectives d’emploi Logisticien-répartiteur/logisticienne-répartitrice dans la Région du Bas-Saint-Laurent

Nous n’avons pas été en mesure d’établir les conditions du marché du travail pour les Superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires dans la Région du Bas-Saint-Laurent au cours des dernières années (2019-2021), en raison du faible taux d’emploi dans cette profession.

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Les perspectives d'emploi seront modérées pour les coordonnateurs/coordonnatrices de la logistique de la production et du transport (CNP 13201) dans la région du Bas-Saint-Laurent pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création d'un certain nombre de postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

Voici quelques faits saillants au sujet des coordonnateurs/coordonnatrices de la logistique de la production et du transport dans la région du Bas-Saint-Laurent :

• environ 160 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les coordonnateurs/coordonnatrices de la logistique de la production et du transport travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • première transformation des métaux (SCIAN ère transformation des métau) : 27 %
  • transport et entreposage (SCIAN 48-49) : 21 %
  • extraction minière, exploitation en carrière, et extraction de pétrole et de gaz (SCIAN 21) : 9 %
  • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 9 %
  • fabrication de meubles et de produits connexes (SCIAN 337) : 8 %

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