Publiée le
15 octobre 2024
par Renseignements sur l’employeurSYLPROTEC INC.
Renseignements sur l’emploi
Nous sommes actuellement à la recherche d'un commis/secrétaire d'entrepôt polyvalent pour une entreprise de distribution de matériel de sécurité à St-Léonard. Vous aimé le travail d'équipe ? Vous souhaitez intégrer une belle entreprise familiale à St-Léonard? Nous avons le poste à St-Léonard qui répond à vos attentes ! Notre entreprise à St-Léonard rejoint les valeurs d?une petite entreprise familiale. Commis/secrétaire d'entrepôt à partir de $/20.50h lundi au vendredi 8h00 - 16h30 St-LéonardAvantages- Poste permanent dès le premier jour- Tu ne travailles pas les fins de semaine- 2 semaines de vacances après 1 an - Équipe de travail collaboratrice et ouverte d?esprit- Superviseur humains et flexiblesResponsabilités- Saisie des commandes dans le logiciel Acomba- Préparation, manutention et emballage de commandes- Saisie et collage des étiquettes de transport- Prise des appels téléphonique à l?occasion - Service à la clientèle à l?occasion- Classement de factures- Autres tâches connexe liées au secrétariat.Qualifications- une belle attitude et le désir de travailler et d?apprendre- connaître les logiciels Word, Excel, Outlook, Publisher, Acomba seraient un atout- avoir une bonne vitesse au clavier serait souhaitable- pouvoir s?exprimer en français et en anglais serait un avantage car nous desservons le Canada via notre site internet.- avoir des aptitudes en communication et en relation client- être citoyen Canadien ou avoir un permis de travailSommaireCe poste permanent à St-Léonard de commis entrepôt vous intéresse?Contactez-nous immédiatement:
EmplacementSaint-Léonard, QC
Renseignements sur le lieu de travailSur place
Salaire20,50$HOUR de l’heure / 40 heures par semaine
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.