Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
-
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- ou expérience équivalente
Expérience
7 mois à moins d'un an
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Environnement de milieu de travail
Milieu de travail
Responsabilités
Tâches
-
Installer des produits extérieurs préfabriqués
-
Professionnalisme au service à la clientèle
-
Lire les plans, les dessins et les spécifications pour déterminer les exigences du travail
-
Réparer et entretenir des produits extérieurs préfabriqués
-
Déterminer les plans de disposition et d'installation
-
Documenter et préparer les factures et les bons commandes
-
Mesurer et marquer des repères pour l'installation des produits
-
Préparer et entretenir les instruments de travail et les fournitures
-
Superviser d'autres travailleurs
-
Utiliser des outils à main ou électriques
Expérience et spécialisation
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
Domaine de spécialisation
-
Portes, déplacement vertical
-
Enseignes/panneaux publicitaires
Renseignements supplémentaires
Information de transport et de voyage
-
Disposé à voyager à l'occasion
-
Permis de conduire valide
Conditions de travail et capacités physiques
-
Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
-
Physiquement exigeant
-
Souci du détail
-
Manipuler des charges lourdes
-
Heures supplémentaires demandées
-
Tâches répétitives
Poids manipulé
-
Jusqu'à 9 kg (20 lb)
-
Jusqu'à 13,5 kg (30 lb)
Posséder outils et équipement
-
Chaussures ou bottes à embout d'acier
-
Casque protecteur
-
Téléphone cellulaire
-
Gants
Qualités personnelles
-
Ponctualité
-
Précis
-
Attitude axée sur le client
-
Sens des responsabilités
-
Relations interpersonnelles efficaces
-
Excellente communication orale
-
Flexibilité
-
Sens de l'organisation
-
Fiable
-
Esprit d'équipe
-
Valeurs et éthique
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
- Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les Autochtones
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
- Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones
Soutien pour les minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d’expérience
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.