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consultant/consultante en planification de ressources humaines
Appellation affichée sur Jobillico - Conseillère ou conseiller planification stratégique, Ressources humaines
Publiée le 30 octobre 2024 par Renseignements sur l’employeur BRP
Renseignements sur l’emploi
<p><span>Nous sommes à la recherche d’une conseillère ou d'un conseiller ressources humaines, planification stratégique pour se joindre à notre équipe. Relevant de la cheffe de service, planification stratégique et gestion de projets RH, vous soutiendrez les sites manufacturiers pour la définition et la mise en œuvre de notre plan stratégique ressources humaines. Dans le cadre de votre rôle, vous contribuerez également à l'amélioration continue et au succès des initiatives mondiales de gestion des talents pour nos employés d'usine.</span><b></b></p> <p><strong>VOUS AUREZ L’OCCASION DE : </strong><b></b></p> <ul> <li><span>Soutenir notre équipe RH mondiale dans l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi de notre plan stratégique ressources humaines pour nos sites manufacturiers. </span></li> <li><span>Préparer des rapports, des analyses et des indicateurs de performance RH, afin d’aider à la prise de décisions. </span></li> <li><span>Passer en revue les gouvernances à venir et connecter avec les partenaires clés afin de collecter les informations et données RH pertinentes. </span></li> <li><span>Créer diverses présentations pour l’équipe de direction (mise à jour trimestrielle à la haute direction, journée talent etc.).</span></li> <li><span>Soutenir le déploiement de nos programmes mondiaux de gestion des talents pour les sites manufacturiers et collaborer avec notre équipe locale au Canada. </span></li> <li><span>Participer à la mise en place de meilleure pratique afin d’améliorer l’efficacité de nos processus RH ainsi que notre processus de planification stratégique. </span></li> </ul> <p><strong>VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES : </strong><b></b></p> <ul> <li><span>Baccalauréat en ressources humaines ou dans un domaine connexe. </span></li> <li><span>2-3 années d’expérience dans une entreprise globale avec des responsabilités en ressources humaines, gestion des talents et/ou gestion de projets. </span></li> <li><span>Capacité à collaborer dans un environnement d'équipe internationale et à s'adapter à des circonstances rapides et changeantes.</span></li> <li><span>Maîtrise de la suite MS Office et Google. </span></li> <li><span>Souci du détail, organisation et forte capacité à gérer plusieurs projets en simultané. </span></li> <li><span>Curiosité et enthousiasme pour l'apprentissage en continu </span></li> <li><span>Solides compétences analytiques, avec la capacité d'interpréter et de traduire les données en histoire convaincante. </span></li> <li><span>Bilingue (français et anglais) pour faciliter le travail avec des partenaires internationaux.</span></li> </ul> <p><span>Vous avez d’autres compétences? Dites-nous ce qui vous rend unique et qui ferait de vous un bon ajout à l’équipe.</span></p> <p></p> <p><strong>LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ</strong><b></b></p> <p><span>BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir. </span><b></b></p> <p><span>Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité e- EmplacementValcourt, QC
- Renseignements sur le lieu de travail Sur place
- SalaireNon disponible
- Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Jobillico #14758850
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- Date de modification :