soudeur/soudeuse d'aéronefs
Publiée le 29 juillet 2026 par une tierce partie agréée pour Renseignements sur l’employeur Tube-Fab Ltd
Renseignements sur l’emploi
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. ou experience équivalente. Environnement de milieu de travail: Poussiéreux. Chaud. Bruyant. Des odeurs. Sale. Milieu de travail: Disposé à déménager. Frais de déménagement non payés par l'employeur. Aérospatial. Milieu urbain. Tâches: Interpréter les instructions de soudage. Utiliser des appareils de soudage manuels ou semi-automatiques entièrement automatisés. Lire et interpréter des plans, des bleus de soudage, des dessins, des spécifications, des manuels et des procédés. Examiner les soudures et s'assurer qu'elles rencontrent les normes et spécifications. Utiliser des appareils coupe-flamme manuels ou semi-automatiques. Utiliser des presseuses, des cisailles et d'autres machines à former les métaux et des machines à redresser et à cintrer les métaux. Déterminer l'habilité de soudure des matériaux. Utiliser des machines à souder à commandes réglables, afin de fabriquer ou réparer des éléments de métal. Participer à l'entretien et à la réparation des machines à souder et à braser. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT). Genre de matériaux: Alliages d'aluminium. Alliages de nickel. Acier inoxydable. Acier, fer et métaux lourds. Titane et alliages spéciaux. Techniques de soudage: Soudage à l'électrode de tungstène. Par fusion. Orbital. Brasage et jointage. Expérience en utilisation de matériel et de machinerie: Machine de soudage à l'arc. Machine à braser. Expérience dans les opérations de formage et façonnage de métal: Pliage. Domaine de spécialisation: Appareils sous pression. Pipelines de gros diamètre. Équipement spatial. Fabrication d'aéronefs. Tuyauterie industrielle. Travaux de soudage de l'acier inoxydable. Sûreté et sécurité: Vérification de casier judiciaire. Examen médical. Information de transport et de voyage: Possède un moyen de transport. Disposé à voyager à l'occasion. Permis de conduire valide. Frais de déplacements payés par l'employeur. Transport public disponible. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Tâches répétitives. Manipuler des charges lourdes. Physiquement exigeant. Dextérité manuelle. Souci du détail. Coordination oeil-main. Travail en position assise. Debout pour une longue période. Poids manipulé: Plus de 45 kg (100 lb). Posséder outils et équipement: Chaussures ou bottes à embout d'acier. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Excellente communication écrite. Flexibilité. Sens de l'organisation. Esprit d'équipe. Ponctualité. Assidu. Débrouillardise. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?. Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?. Options de conditions d'emploi: Quart de travail. Horaire flexible. Expérience: 5 ans ou plus. Options de conditions d'emploi: Nuit. Jour. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Prestations d'invalidité. Régime de soins de santé. Protection pour services paramédicaux. Prestations des soins de la vue. Avantages financiers: Assurance de groupe. Kilométrage payé. Avantages à long terme: Assurance de soins de longue durée. Autres avantages: Stationnement gratuit disponible. Apprentissage/formation payés par l'employeur. Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat). Occasions de développement de l'esprit d'équipe. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Offre des programm- Emplacement 1020 Brevik Place suite 11Mississauga, ONL4W 4N7
- Lieu de travail Sur place
- Salaire38,00 $HOUR de l’heure / 35 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Jour, Nuit, Quart de travail, Horaire flexible
- Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers, Avantages à long terme, Autres avantages
- postes vacants 2 postes vacants
- Source Guichet-Emplois #3630320
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- ou expérience équivalente
Expérience
5 ans ou plus
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Environnement de milieu de travail
- Poussiéreux
- Chaud
- Bruyant
- Des odeurs
- Sale
Milieu de travail
- Disposé à déménager
- Frais de déménagement non payés par l'employeur
- Aérospatial
- Milieu urbain
Responsabilités
Tâches
- Interpréter les instructions de soudage
- Utiliser des appareils de soudage manuels ou semi-automatiques entièrement automatisés
- Lire et interpréter des plans, des bleus de soudage, des dessins, des spécifications, des manuels et des procédés
- Examiner les soudures et s'assurer qu'elles rencontrent les normes et spécifications
- Utiliser des appareils coupe-flamme manuels ou semi-automatiques
- Utiliser des presseuses, des cisailles et d'autres machines à former les métaux et des machines à redresser et à cintrer les métaux
- Déterminer l'habilité de soudure des matériaux
- Utiliser des machines à souder à commandes réglables, afin de fabriquer ou réparer des éléments de métal
- Participer à l'entretien et à la réparation des machines à souder et à braser
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
- Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT)
Expérience et spécialisation
Genre de matériaux
- Alliages d'aluminium
- Alliages de nickel
- Acier inoxydable
- Acier, fer et métaux lourds
- Titane et alliages spéciaux
Techniques de soudage
- Soudage à l'électrode de tungstène
- Par fusion
- Orbital
- Brasage et jointage
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
- Machine de soudage à l'arc
- Machine à braser
Expérience dans les opérations de formage et façonnage de métal
- Pliage
Domaine de spécialisation
- Appareils sous pression
- Pipelines de gros diamètre
- Équipement spatial
- Fabrication d'aéronefs
- Tuyauterie industrielle
- Travaux de soudage de l'acier inoxydable
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
- Vérification de casier judiciaire
- Examen médical
Information de transport et de voyage
- Possède un moyen de transport
- Disposé à voyager à l'occasion
- Permis de conduire valide
- Frais de déplacements payés par l'employeur
- Transport public disponible
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Tâches répétitives
- Manipuler des charges lourdes
- Physiquement exigeant
- Dextérité manuelle
- Souci du détail
- Coordination oeil-main
- Travail en position assise
- Debout pour une longue période
Poids manipulé
- Plus de 45 kg (100 lb)
Posséder outils et équipement
- Chaussures ou bottes à embout d'acier
Qualités personnelles
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
- Excellente communication orale
- Excellente communication écrite
- Flexibilité
- Sens de l'organisation
- Esprit d'équipe
- Ponctualité
- Assidu
- Débrouillardise
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Prestations d’invalidité
- Régime de soins de santé
- Protection pour services paramédicaux
- Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
- Assurance de groupe
- Kilométrage payé
Avantages à long terme
- Assurance de soins de longue durée
Autres avantages
- Stationnement gratuit disponible
- Apprentissage/formation payés par l'employeur
- Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
- Occasions de développement de l'esprit d'équipe
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
- Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide à l'embauche des jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les vétérans
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les vétérans
- Aide les vétérans à traduire leurs compétences et leur expérience militaires dans la langue du marché du travail civil
Soutien pour les Autochtones
- Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs âgés
- Offre des options de retraite progressive qui permettent aux travailleurs âgés de réduire progressivement leur charge de travail (par exemple : des heures de travail flexibles ou réduites, emploi à temps partiel, travail par projet ou saisonnier, etc.)
- Fournit des aménagements dans l'espace de travail, tels que des éléments ergonomiques adaptés à l'âge, pour répondre aux besoins physiques des travailleurs âgés (par exemple : bureaux et chaises réglables, stationnement accessible, etc.)
Soutien pour les minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d’expérience
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :
- un citoyen canadien;
- un résident permanent;
- un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.
Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2026-09-14
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
Signaler un problème avec cette offre d’emploi
Détails de la page
- Date de modification :